相乗効果は win win が基本？

しばらく伊勢ネタが続きます・・・

伊勢神宮の外宮を出てすぐ。広くなったエリアがあって、そこにはポケモンが描いてあるマンホールがあります。
カラーの割と目立つマンホールで、知っている人が何人かいたりすることも多いので、簡単に分かると思います。

真ん中にいるホタテが胸についているのがミジュマルというポケモンで、三重県の応援ポケモンになります。
その上に飛んでいるのが、鈴がモチーフになっているリーシャンです。

三重県とポケモンの権利会社（任天堂とかゲームフリーク社とかクリーチャー社とか？）は提携を結んでいて、三重県応援ポケモンという名目で、三重にあるすべてのポケモンマンホールにはミジュマルが使用されています。

実はこの応援ポケモンというのは、１２の道県で採用されていて、マンホールは勿論、施設のシンボルやお土産のモチーフに活用されています。

相乗効果とは読んで字のごとく、互いを掛ける（乗じる）効果で、自治体側はマンホールを観光のネタにしたり、お胃炎ポケモンを利用したお土産を開発したりといったメリットがあり、ポケモン側は・・・・・

ポケモン側は？

恐らく、更なるポケモンの認知拡大（外国人観光客向け？）とかいろいろな思惑もあるのだと思いますが、私のような一介の庭屋のオヤジには、想像もつかないほどの理由があるんだと思います。

いずれにしても、企業活動はこの相乗効果を狙った提携がたくさん行われていますが、やはり直接的なメリットがあるのは片方で、もう片方は少しひねったメリットを得たいから提携するというものが多いのだなと感じています。

採用活動も同じ。
求職者が提示するメリットを会社が買うか？　または　会社が提示するメリットを求職者が選ぶか？　というどちらかの判断のもとに行われています。

舩越造園が提示できる最大のメリットは「手に職」

手に職があれば、今のコミュニティ（家族や知人、地域など）にこだわらず自身の生活圏を自分で選ぶ事ができ、雇用者に何かあっても自分は翌日からも何の心配もなく生きていける。

その切符を渡す事ができるのです。

社長